SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT

Kenali Ciri-Ciri Rekan Kerja yang Toxic Segera Jauhi Agar Tidak Memberikan Efek Negatif: Si Provokator Patut Kamu Hindari

(Pexels/ANTONI SHKRABA)
(Pexels/ANTONI SHKRABA)
0 Komentar

RADARCIREBON.TV- Bagi kamu yang sedang berada di fase mempunyai rekan kerja yang toxic, tentunya harus mengetahui ciri-ciri rekan kerja yang toxic. Ciri-ciri ini pastinya sering kamu temukan di mana saja, termasuk di lingkungan kerja. Salah satu cirinya adalah karyawan yang suka mengeluh dan merendahkan karyawan lainnya.

Apabila kamu menemukan ciri tersebut, alangkah baiknya untuk di hindari dan meminimalisir dampak buruk yang dapat timbul. Menemui orang-orang yang memiliki sifat toxic atau merugikan orang lain ini tak jarang menimbulkan kegeraman tersendiri.

Memiliki rekan kerja yang toxic ini bisa memberikan dampak buruk bagi karyawan lainnya sehingga produktivitas perusahaan dapat terganggu. Rekan kerja yang toxic cenderung tidak menghormati sesama rekan kerja, egois, manipulatif, tidak mau mengikuti peraturan, dan masih banyak lagi. Informasi dari buku berjudul Membongkar Perilaku Toxic dalam Pergaulan : Mengatasi Toksin dalam Hubungan Anda yang di susun oleh Hamid Sakti Wibowo. Akan mengetahui ciri-cirinya.

Baca Juga:Bisa Menurunkan Berat Badan Lebih Cepat! Diet Praktis dan Anti Ribet dengan Telur Rebus Sangat Direkomendasikan: Berikut Ini Cara Melakukan Diet yang TepatDigelar Hari Ini! Berikut Ini Beberapa Persiapan Konser Coldplay di Jakarta: Segera Cek Jangan Sampai Terlambat

Ciri-Ciri Rekan Kerja Toxic

Di dalam buku tersebut di jelaskan bahwa rekan kerja yang memiliki perilaku toxic seperti bersikap manipulatif, otoriter. Serta mengintimidasi bisa membuat suasana kerja menjadi tidak sehat. Berikut ini tanda-tandanya:

  • Rekan kerja cenderung sering mengeluh
  • Selalu menyebarkan kabar bohong atau gosip
  • Suka merendahkan karyawan lain
  • Melakukan tindakan perundungan atau bullying dengan sesama rekan kerja
  • Cenderung menyombongkan kedudukannya dalam lingkungan kerja

Berikut ini adalah dampak adanya perilaku toxic pada karyawan dalam lingkungan kerja:

  • Munculnya rasa tidak nyaman dan tidak aman di lingkungan tempat kerja
  • Produktivitas dan kinerja karyawan menjadi menurun
  • Memicu timbulnya konflik antarrekan kerja
  • Adanya peningkatan tingkat stres pada karyawan

Ciri-ciri lainnya:

1. Perilaku Bullying 

Perilaku bullying ini terkadang suka di lakukan rekan kerja yang gemar mem-bully sering kali menindas, meremehkan, dan merendahkan orang lain. Memiliki rekan kerja yang suka menindas saja sudah meresahkan, apalagi bila di tambah dengan bos yang gemar mem-bully.

2. Provokator

Rekan kerja yang suka memprokator juga masuk ke dalam tipe rekan kerja beracun. Si provokator sering memicu keributan karena sering mengadu domba. Tidak hanya itu, terkadang mereka juga suka menyebarkan gosip ketika terjadi sesuatu hal. Lalu, rekan kerja yang provokator bisa memberikan saran negatif dan memancing keributan. 

3. Penyuruh

Selanjutnya yaitu tipe penyuruh atau bossy. Apabila di lakukan oleh bos sebenarnya memang bukan masalah. Namun, ada juga rekan kerja yang punya kebiasaan memerintah. Biasanya, tipe yang satu ini sudah mendapatkan kepercayaan atasan untuk memberikan perintah umum kepada bawahannya. 

***

0 Komentar